在這里,我們歡迎新想法,,鼓勵新創(chuàng)意,,激勵員工在工作中帶入創(chuàng)業(yè)者思維。我們鼓勵員工挑戰(zhàn)既定的思維方式,,期待不同觀點的碰撞升華,。在我們寬松的文化環(huán)境中,即便是高級別的管理人員也一樣平易開放,,樂于傾聽您的想法,。
在我們,每一級別,、每個職能部門都鼓勵和支持持續(xù)學習,。我們投資于員工發(fā)展,將前沿的學習技術與內容引入公司,,提倡持續(xù)學習保障我們的市場競爭優(yōu)勢,。
掌握新的信息與趨勢,增添關鍵的綜合技能,,以及提升解決問題的能力,,這些不再難以企及,也是實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展的必需素養(yǎng),。
在我們,,限制您發(fā)展的是您自身的好奇心和驅動力。
當今世界復雜紛亂,,瞬息萬變,,我們有時會忘記停下來傾聽是多么重要。傾心傾聽——傾聽客戶訴說挑戰(zhàn)與難題,,傾聽同事分享建議與箴言,,傾聽新創(chuàng)意,發(fā)現(xiàn)新思維,。是我們對彼此的承諾,,是我們對合作的企業(yè)的承諾。
包容與尊重深植于我們的企業(yè)文化,,人與人之間建立真誠,、溫暖的紐帶,。我們尊重每個人的獨特背景、文化和故事,,并且相信擁抱多樣性,、創(chuàng)造包容的環(huán)境是我們的員工及企業(yè)成功的首要秘訣。